企業(yè)在日常的運(yùn)營(yíng)中，經(jīng)常需要向員工傳達(dá)各種信息，短信平臺(tái)以其方便快捷，閱讀率高，費(fèi)用低等特點(diǎn)受到廣大企業(yè)的青睞，企業(yè)使用短信平臺(tái)給員工發(fā)送的短信主要有哪幾方面呢？

 

    企業(yè)日常給員工發(fā)送的短信包含以下兩方面：

 

    1、企業(yè)通知提醒短信

 

    對(duì)于一些企業(yè)來(lái)說(shuō)，由于員工比較多，而HR人員較少，遇到一些會(huì)議通知，如果要一個(gè)個(gè)通知到位，工作量會(huì)很大，利用短信平臺(tái)能夠瞬間將會(huì)員通知信息發(fā)送到每個(gè)員工的手機(jī)中。

 

    有些人說(shuō)可以發(fā)郵件或是發(fā)微信啊，但是這樣的方法并不能保證每個(gè)人都能收到，到達(dá)率、閱讀率是個(gè)問(wèn)題。而且有一些年齡偏大的員工，并不很喜歡上網(wǎng)，不能及時(shí)查看。就算是一些年輕人，也有不喜歡看郵箱的，同時(shí)還有喜歡屏蔽微信群的。而短信具有強(qiáng)制閱讀的特性，一般人收到短信都會(huì)打開(kāi)看一下，因此很多企業(yè)還是樂(lè)于使用短信平臺(tái)給員工發(fā)送短信通知一些事情。

 

    2、企業(yè)人文關(guān)懷送溫暖

 

    企業(yè)若是對(duì)員工太不關(guān)心，是會(huì)降低員工的工作積極性的，所以現(xiàn)在一些做的好的公司常常會(huì)在節(jié)假日，比如過(guò)春節(jié)時(shí)，使用短信平臺(tái)給每一個(gè)員工發(fā)送一條小小的祝福短信，或是在天氣變化時(shí)，將一條充滿公司關(guān)懷的信息發(fā)送到員工手里。另外在發(fā)工資時(shí)，也可以發(fā)送一條工資提醒短信給員工，便于核對(duì)。而這些小小的舉動(dòng)，可以讓員工感受到公司的的溫暖，也讓公司管理顯的更有人情味。   推薦閱讀：一條短信可以發(fā)送多少字

 

    常見(jiàn)員工關(guān)懷短信模板如下：

 

    ①壓力大工作疲憊，回家先放松身心，養(yǎng)養(yǎng)胃飲食清淡，享生活甜蜜滋味，早休息健康必備，美夢(mèng)至與你相會(huì)。祝你身體健康，萬(wàn)事如意，心情愉快?！緓x公司】

 

    ②xx員工您好：公司預(yù)祝您圣誕快樂(lè)并為您準(zhǔn)備了禮品，請(qǐng)?jiān)谙挛?點(diǎn)來(lái)模塑餐廳領(lǐng)取，如您今天不方便可在明天下午5點(diǎn)前來(lái)采育點(diǎn)領(lǐng)取，謝謝！【xx公司】

 

    ③上班的道路，灑下著汗水的澆注，下班的腳步，踏動(dòng)著拼搏的投入，工作別太累太苦，自己把自己愛(ài)把自己關(guān)注，祝福你工作快樂(lè)，人生幸福?！緓x公司】

 

    ④工作時(shí)要注意保重身體，閑暇時(shí)要記得笑容掛在臉上，無(wú)聊時(shí)想想在這個(gè)世界的某個(gè)角落有人在祝福你?！緓x公司】  

 

    以上就是樂(lè)信小編對(duì)“企業(yè)給員工發(fā)送短信平臺(tái)”的有關(guān)介紹，最后小編想說(shuō)短信平臺(tái)可極大提高企業(yè)的管理效率和工作效率，有效地降低辦公成本及所需時(shí)間，實(shí)現(xiàn)資源整合應(yīng)用，但在在選擇短信平臺(tái)時(shí)要注意選擇正規(guī)靠譜的短信平臺(tái)，確保短信發(fā)送的速度和到達(dá)率，在此自薦樂(lè)信短信平臺(tái)，15年運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，值得您的信賴！